负责公司的运营和管理，制定公司的发展战略和年度计划，并监督各部门的工作。需要具备战略眼光和领导能力，能够根据公司内外环境的变化，制定并调整公司的战略方向和经营计划。同时，还需要监督公司的财务、人力资源、市场营销等方面的工作，确保公司运营的高效和稳定。

具体来说，运营经理的职责包括但不限于以下几个方面：

1. 制定公司的发展战略和年度计划，并组织实施。
2. 监督公司的财务状况，控制成本和预算，确保公司的财务安全。
3. 组织制定并实施市场营销策略和计划，提升公司的品牌知名度和市场份额。
4. 监督人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效考核等方面，确保公司的人才储备和员工素质。
5. 协调内外部关系，与合作伙伴、政府部门等建立良好的合作关系，为公司的发展创造良好的外部环境。
6. 定期向董事会报告公司的经营情况、财务状况和未来发展规划，接受董事会的监督和指导。

总之，全面负责公司的运营和管理，确保公司能够实现长期稳定的发展和盈利。