岗位职责：
1、全面负责门店运营和管理工作，具备营运指标的分解能力，对于公司下达的营运指标和工作重点能制定有效的营运计划，跟进实施，并对结果负责；
2、全面负责店铺内的现场管理，保证营运现场始终保持平稳、顺畅的状态，对门店的服务、品质、清洁负责；
3、能有效完成门店的成本控制，保证门店的利润最大化；
4、负责店面员工的招聘；
5、店面团队建设，指导、培训、发展下属；
任职要求：
1、有相关超市火锅管理工作经验2年以上，年龄25-40岁；
2、具有良好的人际沟通、数据分析能力，熟悉电脑操作及办公软件运用； 。
3、 形象气质佳，沟通和表达能力良好。办事沉稳、有责任心、抗压能力强。诚实正直，态度积极热情。具备领导力和组织协调能力。
4、能够适应排班工作制。