岗位职责：
1.负责员工入/离职手续办理及考勤管理等工作；
2.负责公司各岗位员工招聘；
3.负责相关工作的档案资料管理；
4.负责办公室用品的采购和日常管理工作；
5.负责公司办公环境的日常维护；
6.完成领导交代的其他任务。

任职要求：
1.大专及以上学历，有相关工作经验者优先；
2.熟练使用office办公软件；
3.性格开朗热情，良好的沟通能力、组织能力；
4.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心；

[公司福利：社保，住房公积金，全勤奖，节日福利，带薪年假，包住，]