薪资:
¥10000-15000元/月
福利:
要求:
本科 | 5年 | 语言不限 | 年龄不限
地址:
厦门市-湖里区(厦门市湖里区无限青创社区703室)导航
人数:
招聘1人
时间:
5天/周
公司简介
市场管理;房地产开发经营;房地产中介服务(不含评估);自有房地产经营活动;商务信息咨询;企业管理咨询;提供企业营销策划服务;广告的设计、制作、代理、发布;物业管理;停车场管理;其他未列明房地产业;房地产租赁经营;单位后勤管理服务;绿化管理;贸易代理。
岗位职责:
1、协助总经理制订和实施重大的人力资源战略和人力资源政策,为重大的人力资源变动建议和信息支持等;
2、负责建立员工绩效管理体系,组织开展员工绩效考核工作;
3、对人事管理制度进行制订,执行和监督;
4、协助总经理做好组织架构的设计,相应职位的职能说明书,对于组织内部的人力资源进行合理规划和变更,并控制人力资源总量,降低人力资源成本,优化人员结构,提高人员整体素质;
5、负责人员招聘工作,制度招聘计划,并进行初步的面试和筛选;
6、负责人员的培训计划,制订合理的岗前培训等工作;
7、制订薪酬政策和晋升政策。
职位要求:
1、人力资源管理,企业管理,工商管理等相关专业本科以上学历;
2、5年以上相关工作经验,3年以上大型企业人力资源总监管理工作经验;
3、根据公司发展战略组织制定人力资源战略规划,全面考虑人才梯队建设,熟悉各类招聘渠道;
4、熟悉国家及企业关于合同管理,薪金制定,用人机制,保险福利待遇,培训等方面的法律法规及政策。
更新于:2021-04-13
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行业物业服务
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性质民营、私营公司
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规模50~200人
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网址
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