一、岗位职责：
1.负责区域员工的订单调配，员工日常工作疑难问题处理，客户反馈问题处理。总部客服，销售数据等对接及处理。员工生日会，员工会议，大型活动的组织及维护 ，员工品质提升相关培训，员工内部推荐（招聘）的推动及维护。
二、岗位要求：
1、负责团队的招募、组建和管理，要有一定的管理经验，洒店等相关服务经验优先考虑
2、性格开朗，有团队意识，富有激情和自我驱动力，能够带动团队协作。
3.大专及以上学历，35岁以下，优秀者可放宽到40岁

三、薪资待遇：
1、6天制8小时
2、五险一金。