一、岗位职责：
1、根据团队的业绩指标，负责制定、带领和实施营销计划，完成预定指标；
2、对营销团队负责，做好营销团队的管理工作，并定期向上级汇报；
3、负责对营销团队的招募和甄选、指导与管理；
4、根据了解到的客户反馈，向公司提出产品和流程的优化建议。

二、任职要求：
1、大专以上学历（含），专业不限，1年以上金融行业工作经验，6个月以上团队管理经验；
2、具有良好的客户沟通、人际交往及维护客户关系的能力；
3、具有较强的团队领导与协调能力，擅于调节和带动团队气氛；
4、具有敏锐的 市场洞察力和准确的客户分析能力；
5、具有强烈的服务意识和时间观念，擅于沟通和演讲；
6、为人诚实守信，认同企业文化，愿与公司一起成长。

三、薪资待遇：
提供免费、完善的学习培训体系，有广阔的发展前景，是打造成功经理人的大舞台；
晋升空间：团队经理--储备门店经理--门店经理；
工作时间：7.5小时/天、双休、根据国家节假日放假；
岗位待遇：无责任底薪+行业内高抽成+各项福利津贴+免费持续培训+奖金；
公司福利：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，住房公积金，周末双休，固定聚会，不定期旅游，年终奖，生日礼金，结婚礼金，公费培训，带薪年假。