一、岗位职责：
1、制定品牌策略，进行品牌推广，完成每年品牌战略升级；
2、协同各部门，结合市场情况做出合理的品牌推广计划和前瞻性个性产品开发计划；
3、制定年度市场推广计划和预算，监督投放过程及时评估和调整；
4、联合市场品牌商家，形成战略合作；
5、领导和组织部门内部各成员共同制定公司年度营销目标和整体市场营销工作计划；
6、策划与推广顾客服务计划和促销活动，队工作过程及结果进行监控与评估；
7、招募、培训、培养市场推广人员，为公司发展储备人才，评定本部门工作及部内人员资信及其业绩表现，并负责内部人员调配

二、岗位要求：
1、本科及以上学历，五年以上销售管理经验；
2、吃苦耐劳，具有持之以恒的毅力；
3、具备敏捷的思维、良好的应变能力；
4、具有一定的销售经验，具备基本的市场分析能力；
5、有一定的社会人脉关系和渠道资源，渠道拓展和支付行业、熟悉网络品牌推广运营优先考虑